亚洲无码高清一区二区_亚洲夜夜欢a∨一区二区三_国产末成年video出水_亚洲制服丝袜AV永久更新

不信謠不傳謠 講文明樹新風(fēng) 網(wǎng)絡(luò)安全
首頁 衛(wèi)計(jì)·健康 醫(yī)界快訊

兩部委發(fā)文杜絕護(hù)士“沒耐心” 業(yè)內(nèi)吁提高護(hù)士待遇

2015-03-23 10:19 來源:中國新聞網(wǎng) 責(zé)任編輯:yss
發(fā)送短信 zmdsjb 10658300 即可訂閱《駐馬店手機(jī)報(bào)》,每天1毛錢,無GPRS流量費(fèi)。

摘要:  中新網(wǎng)3月23日電(健康頻道 劉旭輝)近期,杜絕臨床護(hù)士“沒耐心”在醫(yī)療領(lǐng)域引發(fā)關(guān)注和討論。一線醫(yī)護(hù)人員認(rèn)為,提倡護(hù)士要熱情、主動(dòng)、有耐心,助于規(guī)范醫(yī)療

  中新網(wǎng)3月23日電(健康頻道 劉旭輝)近期,杜絕臨床護(hù)士“沒耐心”在醫(yī)療領(lǐng)域引發(fā)關(guān)注和討論。一線醫(yī)護(hù)人員認(rèn)為,提倡護(hù)士要熱情、主動(dòng)、有耐心,助于規(guī)范醫(yī)療行為,但由于人員配置不足、薪酬待遇較低等現(xiàn)實(shí),落實(shí)仍有一定困難。業(yè)內(nèi)人士呼吁政府增加投入、改善護(hù)士薪酬待遇,優(yōu)質(zhì)護(hù)理不應(yīng)完全靠護(hù)士承擔(dān)。

  兩部委發(fā)文杜絕護(hù)士“沒耐心” 業(yè)內(nèi)存疑

  日前,國家衛(wèi)計(jì)委和國家中醫(yī)藥管理局聯(lián)合發(fā)文,提出杜絕“護(hù)士態(tài)度不熱情、解釋缺乏耐心、服務(wù)不到位”現(xiàn)象。“三分治療,七分護(hù)理”,護(hù)理在醫(yī)療中的重要地位不言而喻?,F(xiàn)實(shí)生活中,不少人因?yàn)樽o(hù)理服務(wù)不到位,就醫(yī)感受與滿意度大大降低。因此,衛(wèi)計(jì)委及國家中醫(yī)藥管理局的通知可謂深得民心,得到了醫(yī)護(hù)及大眾的支持。

  中國人民解放軍總醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科護(hù)士長霍春暖對(duì)中新網(wǎng)健康頻道表示:“早在2010年,全國就推廣過優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),現(xiàn)在是把它進(jìn)一步深化、細(xì)化、規(guī)范化?;颊呷朐汉统鲈旱闹委?、護(hù)理、服藥、健康教育,都有了可執(zhí)行的規(guī)范,實(shí)際上進(jìn)一步優(yōu)化了護(hù)理服務(wù)。”解放軍第306醫(yī)院副院長許樟榮則對(duì)此表示“贊賞、贊成”。

  不過,有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,用行政命令的方式杜絕護(hù)士“態(tài)度不好”,效果值得存疑。有分析認(rèn)為,護(hù)士態(tài)度不好主要是因?yàn)楣べY低、勞動(dòng)強(qiáng)度大,很多體制內(nèi)的醫(yī)院存在同工不同酬、與正式工相比合同工干得多拿得少等問題。在沒有具體措施的情況下,一紙命令的成效到底如何,還需要在現(xiàn)實(shí)中觀察。

  還有觀點(diǎn)認(rèn)為,如何盡快提高診療效率,減少患者就診時(shí)的等待時(shí)間,仍然是醫(yī)護(hù)人員所面對(duì)的首要問題。這種情況下,護(hù)士的“耐心”究竟該如何體現(xiàn),成為尷尬的矛盾。護(hù)士“耐心”了,接診率是否會(huì)下降,患排隊(duì)等待時(shí)間會(huì)否更長,每日接診量的下降會(huì)否進(jìn)一步加劇“看病難”,患者是否能接受這些現(xiàn)實(shí)的問題,無疑要打上問號(hào)。

  護(hù)士的耐心和熱情去哪了?

  對(duì)護(hù)士“沒耐心”的討論,恰恰反映出很多人有過護(hù)士不耐心、不熱情的遭遇。護(hù)士的熱情和耐心到底去哪了?

  2008年出臺(tái)的《護(hù)士條例》以法律的形式確定,醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)病床與護(hù)士的配備比例不得低于1:0.4,現(xiàn)實(shí)情況是很多三級(jí)醫(yī)院的“床護(hù)比”至今難以達(dá)標(biāo)。一面是人員配置不足,一面是快速增長的護(hù)理需求,長期超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)成為護(hù)士的工作常態(tài)。這樣的工作環(huán)境下,以犧牲效率為代價(jià)換取熱情、耐心,顯得有點(diǎn)奢侈。

  北京市某三甲醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)士長告訴中新網(wǎng)健康頻道,科室床位不到30張,護(hù)士數(shù)量據(jù)此配置。不過,現(xiàn)實(shí)中加床非常普遍,加到50多張床是常事,這意味著每位護(hù)士的工作量要翻一倍。這位護(hù)士長直言:“護(hù)理嚴(yán)重缺人,護(hù)士們疲于應(yīng)付日常的工作,想把藥分好、液輸好、檢查安排好就得緊趕慢趕。孕產(chǎn)婦多的時(shí)候,一個(gè)護(hù)士管十三、四個(gè)病人,來不及給上一個(gè)微笑,就得去看下一位了。加班是常事,我們面對(duì)的是活生生的人,多晚都得把事情做完,我們何嘗不想面帶微笑、熱情耐心,客觀條件不允許啊。”

  不過,也有很多醫(yī)護(hù)人員認(rèn)為,不能因?yàn)槊徒档妥o(hù)理標(biāo)準(zhǔn)?;舸号J(rèn)為:“護(hù)士和病人的信息很不對(duì)等,有責(zé)任為患者充分地解疑答難,這是基本的職業(yè)道德,不能因?yàn)楣ぷ髅徒档蜆?biāo)準(zhǔn)。”她表示,患者期待的熱情、耐心看上去只是一句口號(hào),但是對(duì)護(hù)士來說,可以具體到每一個(gè)解答、每一個(gè)指引上。

  事實(shí)上,就算人員配置到位,由于護(hù)士絕大部分是女性,面臨生孩子的一系列的事情,護(hù)理團(tuán)隊(duì)依然常常人手不夠。一位三甲醫(yī)院的護(hù)士告訴中新網(wǎng)健康頻道:“當(dāng)護(hù)士也有潛規(guī)則,懷上孩子三四個(gè)月后,就必須請(qǐng)病假了,因?yàn)楣ぷ髁繉?shí)在太大,孕婦根本承受不了。生完孩子后休三、四個(gè)月的病假,哺乳期按照規(guī)定不能上夜班,這些都加劇在職護(hù)士的繁忙。”

  業(yè)內(nèi)人士呼吁提高護(hù)士待遇

  日前,有媒體發(fā)起一項(xiàng)調(diào)查,過半受訪者認(rèn)為護(hù)士“沒耐心”根源不在沒有責(zé)任心,而是由于任務(wù)太重和機(jī)械化的護(hù)理流程造成的職業(yè)疲勞。這些問題的深層次原因,則指向人員配置不足、薪酬與付出不匹配等癥結(jié)。有業(yè)內(nèi)人士呼吁,提高護(hù)理質(zhì)量必須增加對(duì)護(hù)理工作的財(cái)政投入,而不僅僅是一個(gè)不夠“走心”的行政命令。

  中新網(wǎng)健康頻道在采訪過程中了解到,北京地區(qū)大部分公立三甲醫(yī)院護(hù)士的待遇一般在5000~6000元左右,工作經(jīng)驗(yàn)少、學(xué)歷低的約3000~4000元,少數(shù)經(jīng)驗(yàn)豐富、學(xué)歷高的可高達(dá)7000~8000元。與三班倒、常加班、隨時(shí)可能發(fā)生醫(yī)患糾紛的工作狀態(tài)相比,不少人直言,對(duì)薪資待遇不滿意。

  北京中醫(yī)藥學(xué)會(huì)師承工作委員會(huì)副主任委員孔令謙對(duì)中新網(wǎng)健康頻道表示:“優(yōu)質(zhì)服務(wù)不完全由護(hù)士承擔(dān),是全社會(huì)的事情。政府有很重要的責(zé)任,除了制定制度,還應(yīng)增加財(cái)政投入,護(hù)士的待遇提高了、起碼的尊重得到了,護(hù)理服務(wù)才能改善。”

  海軍總醫(yī)院耳鼻喉科主任李進(jìn)讓對(duì)中新網(wǎng)健康頻道表示:“按照規(guī)定,護(hù)士從沒有配備到量,改善護(hù)理服務(wù),關(guān)鍵是誰出錢的問題。”(中新網(wǎng)健康頻道)

責(zé)任編輯:yss

(原標(biāo)題:中國新聞網(wǎng))

查看心情排行你看到此篇文章的感受是:


  • 點(diǎn)贊

  • 高興

  • 羨慕

  • 憤怒

  • 震驚

  • 難過

  • 流淚

  • 無奈

  • 槍稿

  • 標(biāo)題黨

版權(quán)聲明:

1.凡本網(wǎng)注明“來源:駐馬店網(wǎng)”的所有作品,均為本網(wǎng)合法擁有版權(quán)或有權(quán)使用的作品,未經(jīng)本網(wǎng)書面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載、摘編或利用其他方式使用上述作品。已經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)使用作品的,應(yīng)在授權(quán)范圍內(nèi)使用,并注明“來源:駐馬店網(wǎng)”。任何組織、平臺(tái)和個(gè)人,不得侵犯本網(wǎng)應(yīng)有權(quán)益,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),本網(wǎng)將授權(quán)常年法律顧問予以追究侵權(quán)者的法律責(zé)任。

駐馬店日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)法律顧問單位:上海市匯業(yè)(武漢)律師事務(wù)所

首席法律顧問:馮程斌律師

2.凡本網(wǎng)注明“來源:XXX(非駐馬店網(wǎng))”的作品,均轉(zhuǎn)載自其他媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)和對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。如其他個(gè)人、媒體、網(wǎng)站、團(tuán)體從本網(wǎng)下載使用,必須保留本網(wǎng)站注明的“稿件來源”,并自負(fù)相關(guān)法律責(zé)任,否則本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責(zé)任。

3.如果您發(fā)現(xiàn)本網(wǎng)站上有侵犯您的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的作品,請(qǐng)與我們?nèi)〉寐?lián)系,我們會(huì)及時(shí)修改或刪除。

返回首頁
相關(guān)新聞
返回頂部