廣東省廣州市委、市政府日前聯(lián)合出臺《關于加快集聚產業(yè)領軍人才的意見》，要求以“高精尖缺”為導向，集中力量培養(yǎng)和引進重點產業(yè)領域的領軍人才和團隊，將廣州打造成為吸引人才的高地、人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的福地。

　　《意見》提出，自今年起，五年內要在商貿會展、金融保險、現(xiàn)代物流、航運航空、新一代信息技術等重點產業(yè)領域內，支持500名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才（含團隊成員），每年支持1000名產業(yè)高端人才、2000名產業(yè)急需緊缺人才，吸引帶動各類產業(yè)人才來穗工作，形成人才引領產業(yè)、產業(yè)集聚人才、人才與產業(yè)良性互動的良好局面。

　　《意見》還從實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才支持計劃、建立產業(yè)領軍人才獎勵制度、完善產業(yè)領軍人才服務配套機制、搭建產業(yè)領軍人才發(fā)展平臺、暢通產學研人才流動渠道等五個方面提出了具體辦法和措施。

　　同時，廣州每年對30名為該市現(xiàn)代服務業(yè)、先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展和傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級作出卓越貢獻的產業(yè)領軍人才，按三個等次，分別給予500萬元、100萬元、50萬元一次性薪酬補貼。每年對產業(yè)高端人才、產業(yè)急需緊缺人才也給予一定額度的薪酬補貼。（記者羅艾樺）