中原銀行駐馬店分行開展基層調研 促進業(yè)務發(fā)展

本報訊 （通訊員 戴 琰）近日，中原銀行駐馬店分行有關負責人一行利用下班時間到雪松支行，就支行工作開展情況、存在的問題等進行了現(xiàn)場調研。

在調研座談會上，中原銀行駐馬店分行有關負責人詳細了解了支行條線隊伍建設、服務管理、職工生活等現(xiàn)狀，傾聽了員工心聲，對支行員工提出的問題逐一進行了耐心解答，對取得的成績給予了充分肯定，對存在的不足提出了具體指導性意見。一是要正確樹立條線建設意識，圍繞隊伍、機制、產品、考核及風險防控深入開展各項工作。二是要抓好業(yè)務營銷，正確認識總行“以人為本、業(yè)績導向”的管理考核模式，做好支行存量客戶的維護和提升工作。三是要持之以恒抓好服務提升工作，樹立該行優(yōu)質服務品牌形象。

會議最后，該行有關負責人叮囑支行全體人員，要在生活和工作上多關愛體諒老員工，積極引導新員工，努力營造和諧團結、積極奮進的支行文化氛圍。

此次調研，使雪松支行全體人員深受鼓舞，為支行各項工作的開展指明了方向。支行人員一致表示，將進一步強化學習、加快夯實業(yè)務基礎，提升服務水平，以過硬的專業(yè)素質和標準的服務禮儀，為中原銀行駐馬店分行更好更快發(fā)展貢獻自己的力量。