駐馬店網(wǎng)訊（通訊員 李亞）2月28日上午，駐馬店市中醫(yī)院第四屆一次職工代表大會在外科大樓學(xué)術(shù)報告廳勝利召開，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子、全體中層干部及200余名職工代表參加了會議。大會由副院長呂洪范主持，會議在莊嚴(yán)的國歌聲中拉開序幕。

呂洪范首先代表院領(lǐng)導(dǎo)班子致開幕詞，院長聶勇向大會作《醫(yī)院工作報告》，工會主席王淑平作《工會工作報告》，副院長楊冰作《駐馬店市中醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理實施細(xì)則的說明》，總會計師趙紅梅作《醫(yī)院財務(wù)工作報告》。

聶院長在《醫(yī)院工作報告》中指出，2018年是駐馬店市中醫(yī)院建院40周年，是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年。駐馬店市中醫(yī)院在市委市政府及市衛(wèi)健體委的正確領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的大力支持幫助下，初步實現(xiàn)了“由規(guī)模效益向質(zhì)量效益轉(zhuǎn)變，由小?？葡虼髮W(xué)科轉(zhuǎn)變，由診治一般病人向診治急危重癥轉(zhuǎn)變，由臨床醫(yī)院向科研教學(xué)醫(yī)院轉(zhuǎn)變”的 “四個轉(zhuǎn)變”。其中門急診近78萬人次；手術(shù)14607人次；出院3萬人次；床位使用率108.5%，周轉(zhuǎn)次數(shù)36.6；平均住院日11天，藥占比37%，比去年同期下降兩個百分點，西成藥占比20%，比去年下降九個百分點。駐馬店市中醫(yī)院順應(yīng)醫(yī)改、績效管理及薪酬制度改革成效顯著；創(chuàng)新管理、醫(yī)療質(zhì)量及安全風(fēng)險防控能力不斷提高；突出特色、中醫(yī)藥特色品牌優(yōu)勢日漸凸顯； 強基固本、人才梯隊與?？平ㄔO(shè)的品牌效應(yīng)得到明顯提升；多措并舉、科研教學(xué)水平成效明顯；加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善醫(yī)療環(huán)境，推進醫(yī)院發(fā)展； 信息化建設(shè)穩(wěn)步推進；關(guān)注民生，職工幸福指數(shù)不斷提升；履行社會職責(zé)，發(fā)揮醫(yī)院公益職能； 加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。在全院職工的共同努力下，較好完成了年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)。

聶院長還分析了現(xiàn)階段存在的問題，提出2019年的工作重點。一是在強基礎(chǔ)、促管理上發(fā)力：著力精細(xì)化管理、落實“雙核心指標(biāo)”； 二是在抓規(guī)范、保安全上發(fā)力：著力強化核心制度、嚴(yán)格落實依法執(zhí)業(yè)； 三是在補短板、強內(nèi)涵上發(fā)力：著力加強?？平ㄔO(shè)及重癥救治能力建設(shè);四是在強根基、筑品牌上發(fā)力：著力打響中醫(yī)藥特色品牌優(yōu)勢；五是在抓創(chuàng)新、增活力上發(fā)力：聚焦高質(zhì)量跨越發(fā)展新動能；六是在轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象上發(fā)力：著力增強監(jiān)督實效、弘揚新風(fēng)正氣；七是在強黨建、聚合力上發(fā)力：著力發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先進模范作用；八是在惠民生、增福祉上發(fā)力：落實民生實事，增強職工獲得感。

下午，職工代表們分別為醫(yī)療醫(yī)技、護理藥劑、行政財后3個小組進行討論，院領(lǐng)導(dǎo)分別來到各組參與討論。各小組討論十分熱烈，大家踴躍發(fā)言，提出了很多積極的建議和意見。院領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場認(rèn)真聽取了代表們的意見和建議。

接著，職工代表作典型發(fā)言，按照會議議程，與會代表投票審議表決各項報告并一致舉手通過。下午18:00時，我院第四屆一次職工代表大會會議在雄壯的國際歌聲中落下帷幕。

發(fā)展未有窮盡，奮進永不言止。2019年注定是全力奮進的一年，駐馬店市中醫(yī)院將立足新起點，解放思想，銳意進取，擔(dān)當(dāng)實干，為實現(xiàn)醫(yī)院全面發(fā)展，團結(jié)奮進，砥礪前行，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，以優(yōu)異成績慶祝新中國成立70周年！